Постановление Правительства РД от 06.05.2016 N 122
"О предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан из другого населенного пункта"	
 Документ предоставлен КонсультантПлюс

www.consultant.ru 

Дата сохранения: 06.06.2016 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 мая 2016 г. N 122

О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ
МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ В ВОЗРАСТЕ ДО 50 ЛЕТ, ИМЕЮЩИМ ВЫСШЕЕ
ОБРАЗОВАНИЕ, ПРИБЫВШИМ В 2016 ГОДУ НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ
НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ ЛИБО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК, ЛИБО ПОСЕЛОК
ГОРОДСКОГО ТИПА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ИЛИ ПЕРЕЕХАВШИМ
НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ ЛИБО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК,
ЛИБО ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ИЗ ДРУГОГО НАСЕЛЕННОГО ПУНКТА

В соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" Правительство Республики Дагестан постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан из другого населенного пункта (далее - медицинские работники).
2. Определить Министерство здравоохранения Республики Дагестан уполномоченным органом исполнительной власти Республики Дагестан на заключение договоров о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в 2016 году.
3. Министерству здравоохранения Республики Дагестан и Территориальному фонду обязательного медицинского страхования Республики Дагестан в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществлялись единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, представлять в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования заявки на получение иных межбюджетных трансфертов по форме, установленной Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.
4. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Дагестан предоставлять медицинским работникам, имеющим высшее или среднее медицинское образование, работающим в сельском населенном пункте либо рабочем поселке, либо поселке городского типа Республики Дагестан соответствующего муниципального образования и (или) переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан соответствующего муниципального образования из другого населенного пункта, жилое помещение и (или) земельный участок для жилищного строительства.
5. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года.

Председатель Правительства
Республики Дагестан
А.ГАМИДОВ

Утвержден
постановлением Правительства
Республики Дагестан
от 6 мая 2016 г. N 122

ПОРЯДОК
ЗАКЛЮЧЕНИЯ ДОГОВОРА О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ
КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ В ВОЗРАСТЕ
ДО 50 ЛЕТ, ИМЕЮЩИМ ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ, ПРИБЫВШИМ В 2016 ГОДУ
НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ ЛИБО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК,
ЛИБО ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ИЛИ
ПЕРЕЕХАВШИМ НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЙ НАСЕЛЕННЫЙ ПУНКТ ЛИБО
РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК, ЛИБО ПОСЕЛОК ГОРОДСКОГО ТИПА
РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ИЗ ДРУГОГО НАСЕЛЕННОГО ПУНКТА

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан из другого населенного пункта (далее - договор).
2. Договор заключается Министерством здравоохранения Республики Дагестан (далее - Министерство) после заключения медицинскими работниками-гражданами Российской Федерации в возрасте до 50 лет, имеющими высшее образование, прибывшими в 2016 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан или переехавшими на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан из другого населенного пункта (далее - медицинские работники), трудового договора с государственным учреждением здравоохранения Республики Дагестан (далее - учреждение здравоохранения), в соответствии с которым работа осуществляется в сельском населенном пункте либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, расположенном на территории Республики Дагестан.
3. Медицинские работники для заключения договора представляют в Министерство заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты с приложением следующих документов:
1) копия трудового договора, заверенная руководителем учреждения здравоохранения;
2) копия трудовой книжки, заверенная руководителем учреждения здравоохранения;
3) копия документа, удостоверяющего личность заявителя;
4) копия диплома об окончании образовательного учреждения высшего образования;
5) копия документа о послевузовском медицинском образовании (интернатура и (или) ординатура);
6) копия сертификата специалиста или копия свидетельства об аккредитации специалиста и копия документа о последнем повышении квалификации (в случае, предусмотренном законодательством);
7) копия документа, подтверждающего наличие лицевого счета в кредитном учреждении.
Копии документов, указанных в подпунктах 1, 3-7 настоящего пункта, представляются с предъявлением оригиналов.
4. Министерство регистрирует заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в день его поступления в специальном журнале, который должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен печатью Министерства, и выдает медицинскому работнику расписку о получении заявления и документов с указанием даты их принятия.
5. Министерство в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления о предоставлении единовременной компенсационной выплаты рассматривает его и принимает решение о заключении договора или об отказе в его заключении.
Рассмотрение заявлений о предоставлении единовременной компенсационной выплаты Министерством осуществляется в порядке очередности подачи заявлений.
6. Решение об отказе в заключении договора принимается Министерством в следующих случаях:
1) представление документов, не соответствующих требованиям пункта 3 настоящего Порядка;
2) представление документов, содержащих недостоверные сведения;
3) представление документов не в полном объеме;
4) несоответствие медицинских работников, подавших заявления, требованиям пункта 2 настоящего Порядка;
5) отсутствие нераспределенных остатков средств федерального бюджета и республиканского бюджета Республики Дагестан, предусмотренных на финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году.
7. Министерство в письменной форме уведомляет медицинского работника о принятом решении о заключении с ним договора или об отказе в заключении договора в течение 3 дней со дня принятия решения.
В случае принятия решения о заключении договора с медицинским работником договор заключается в течение 10 рабочих дней с даты уведомления медицинского работника.
8. Договор, заключаемый по форме согласно приложению к настоящему Порядку, должен предусматривать следующие условия:
1) обязанность медицинского работника работать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с учреждением здравоохранения;
2) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере 1000000 (одного миллиона) рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с Министерством;
3) возврат медицинским работником в республиканский бюджет Республики Дагестан в случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду из расчета полных лет;
4) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором, заключенным с Министерством, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случае, указанном в подпункте 3 настоящего пункта.
9. Право на получение единовременной компенсационной выплаты предоставляется медицинскому работнику один раз за весь период трудовой деятельности.
В случае возврата медицинским работником единовременной компенсационной выплаты в связи с прекращением (расторжением) трудового договора с соответствующим учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока вторично право на получение единовременной компенсационной выплаты не возникает.
10. Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинскому работнику в безналичной форме путем перечисления денежных средств на счет медицинского работника, открытый им в кредитном учреждении по своему усмотрению.
Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинским работникам в пределах бюджетных ассигнований в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2015 г. N 2768-р и средств республиканского бюджета Республики Дагестан, предусмотренных на финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году.
11. Учреждение здравоохранения в случае прекращения до истечения 5-летнего срока трудового договора с медицинским работником уведомляет об этом Министерство в 3-дневный срок с момента прекращения трудового договора с указанием причины его прекращения.

Приложение
к Порядку заключения договора о предоставлении
единовременной компенсационной выплаты
медицинским работникам в возрасте до 50 лет,
имеющим высшее образование, прибывшим
в 2016 году на работу в сельский
населенный пункт либо рабочий поселок,
либо поселок городского типа
Республики Дагестан или переехавшим на работу
в сельский населенный пункт либо
рабочий поселок, либо поселок городского
типа Республики Дагестан из другого
населенного пункта

Форма

                                  ДОГОВОР
          о предоставлении единовременной компенсационной выплаты
        медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее
          образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский
           населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок
            городского типа Республики Дагестан или переехавшим
       на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок,
        либо поселок городского типа Республики Дагестан из другого
                            населенного пункта

    Министерство   здравоохранения   Республики   Дагестан,   именуемое   в
дальнейшем  "Министерство",  в  лице  министра  здравоохранения  Республики
Дагестан   _______________________________,   действующего   на   основании
Положения о Министерстве здравоохранения Республики Дагестан, утвержденного
постановлением  Правительства  Республики  Дагестан  от 8 мая 2013 г. N 239
"Вопросы   Министерства   здравоохранения  Республики  Дагестан",  с  одной
стороны,    и    гражданин    _________________________,    паспорт   серии
______________    N    _______________,    выданный ______________________,
проживающий(ая)   по   адресу:   ______________________,   именуемый(ая)  в
дальнейшем  "Медицинский  работник",  с другой стороны, совместно именуемые
"Стороны", заключили настоящий договор о нижеследующем.

1. Предмет договора

1.1. Предметом настоящего договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты Медицинскому работнику в соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" в размере, предусмотренном пунктом 2.1 настоящего договора.
1.2. Медицинский работник использует единовременную компенсационную выплату, указанную в пункте 1.1 настоящего договора, по своему усмотрению в целях компенсации издержек, связанных с переездом в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Республики Дагестан.

2. Сумма договора

2.1. Размер единовременной компенсационной выплаты составляет 1000000 (один миллион) рублей.

3. Порядок расчетов

3.1. Министерство обеспечивает перечисление единовременной компенсационной выплаты в размере, указанном в пункте 2.1 настоящего договора, в соответствии с реквизитами Медицинского работника, указанными в разделе 8 настоящего договора.
3.2. Перечисление единовременной компенсационной выплаты осуществляется в течение 30 дней со дня заключения настоящего договора.

4. Обязательства Сторон

4.1. Министерство обязуется обеспечить перечисление единовременной компенсационной выплаты Медицинскому работнику в размере и сроки, предусмотренные соответственно пунктами 2.1 и 3.2 настоящего договора.
4.2. Медицинский работник обязуется:
работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным Медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения Республики Дагестан;
возвратить в республиканский бюджет Республики Дагестан в случае прекращения трудового договора с государственным учреждением здравоохранения Республики Дагестан до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному периоду из расчета полных лет;
письменно известить Министерство не менее чем за две недели до дня прекращения трудового договора о намерении до истечения пяти лет с даты заключения расторгнуть трудовой договор;
ежеквартально представлять в Министерство здравоохранения Республики Дагестан сведения, подтвержденные государственным учреждением здравоохранения Республики Дагестан, о наличии между ними трудовых правоотношений.

5. Прочие условия

5.1. Медицинский работник освобождается от обязанности по возврату единовременной компенсационной выплаты в случае, если расторжение трудового договора с Медицинским работником осуществлено по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.
5.2. При изменении реквизитов, указанных в разделе 8 настоящего договора, Сторона должна проинформировать другую Сторону в течение 5 рабочих дней с даты изменения реквизитов.
5.3. Медицинский работник в связи с исполнением условий настоящего договора согласен на обработку его персональных данных в информационных системах Министерства, Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Дагестан и Федерального фонда обязательного медицинского страхования.
5.4. Министерство обязуется принять необходимые меры по обеспечению сохранности представленных ему Медицинским работником персональных данных.

6. Ответственность Сторон

6.1. За неисполнение обязательств, предусмотренных разделом 4 настоящего договора, Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
6.2. Споры между Сторонами решаются в установленном законом порядке.
6.3. Отношения Сторон, не предусмотренные настоящим договором, регулируются действующим законодательством.

7. Срок действия договора

7.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует в течение 5 лет.
7.2. Течение указанного в пункте 7.1 настоящего раздела пятилетнего срока приостанавливается на период нахождения Медицинского работника в отпуске по уходу за ребенком.
7.3. Настоящий договор составлен в 2-х экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

8. Юридические адреса и реквизиты Сторон

    Министерство здравоохранения
    Республики Дагестан                            Медицинский работник
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________

                             9. Подписи Сторон

    Министерство здравоохранения
    Республики Дагестан                            Медицинский работник
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________
    ___________________________                   _______________________

    "___" _____________ 201__ г.                 "___" __________ 201__ г.